TRAINING
Overgang & Werk
Vaardigheden
In deze interactieve vaardigheidstraining leer je hoe je de overgang op een veilige, open en praktische manier bespreekbaar maakt op het werk. Je ontwikkelt gespreksvaardigheden, bouwt aan vertrouwen en ontdekt hoe je met kleine interventies veel invloed kunt hebben op welzijn, samenwerking en duurzame inzetbaarheid. De training is energiek, herkenbaar en direct toepasbaar — of je nu medewerker, leidinggevende of professional bent binnen HR, verzuim of arbo.
Aan de slag!
We werken met acteurssimulaties, speelse werkvormen, realistische praktijksituaties en anonieme input uit het team. Je krijgt directe feedback, oefent met lastige gesprekken en ontdekt hoe je humor, inzicht en verbinding inzet om het onderwerp luchtig én betekenisvol te maken. Zo vertaal je inzichten meteen naar je dagelijkse praktijk.
Invloed overgang op werk
Je krijgt helder inzicht in de invloed van hormonen en de overgang op energie, gedrag, belastbaarheid, samenwerking en verzuim. We verkennen wat er in teams speelt, welke signalen zichtbaar worden en hoe niet-medische factoren zoals werkdruk, veiligheid en cultuur een rol spelen. Dit helpt je om vanuit begrip, respect en professionaliteit te reageren.
- Download de brochure Vaardigheidstraining werknemers: Ranking your recovery & workability
- Download de brochure Vaardigheidstraining leidinggevenden: Vaardig leidinggeven bij de overgang
- Download de brochure Vaardigheidstraining werknemers & leidinggevenden: Ranking your change, the menopause
- Bekijk ook onze evenementen
Ruimte voor vragen
De training biedt volop ruimte om eigen voorbeelden en vragen in te brengen. Door ervaringen te delen en te oefenen met situaties die echt voorkomen, krijg je precies de tools die jij nodig hebt om het gesprek open, veilig en effectief te voeren.
*Disclaimer: Waar we in onze teksten spreken over vrouwen, bedoelen we iedereen die de overgang ervaart door biologische veranderingen die samenhangen met de vrouwelijke hormoonhuishouding. Ongeacht genderidentiteit of het (nog) hebben van een baarmoeder.
Voor wie?
Deze training is voor medewerkers die de overgang willen begrijpen, bespreekbaar willen maken en handvatten zoeken om hiermee om te gaan op het werk. Je krijgt inzicht in jezelf, ontdekt hoe collega’s denken en voelt meer verbinding door herkenning, humor en openheid.
De training past bij teams die willen bouwen aan een gezonde en inclusieve werkcultuur waarin vrouwen zich gehoord en gesteund voelen, juist in deze levensfase.
Leidinggevenden die hun vakmanschap, tact en gespreksvaardigheden willen versterken, vinden in deze training de praktische tools die hierbij helpen. Je leert professioneel en mensgericht het gesprek te voeren, zonder te medicaliseren of te bagatelliseren.
De training is ideaal voor leiders die werken aan duurzame inzetbaarheid, sociale veiligheid en inclusieve teamdynamiek, en die direct toepasbare interventies willen inzetten.
Deze training is ook geschikt voor HR-professionals, vitaliteitsadviseurs, verzuimcoaches, bedrijfsartsen, arboprofessionals en andere interne experts. Je leert hoe je vanuit beleid, begeleiding en analyses bijdraagt aan gezonde teams en minder verzuim.
De training helpt organisaties inzicht te krijgen in knelpunten, verbeterkansen en werkdrukpatronen. En ondersteunt bij het bouwen aan een toekomstbestendige, open en vitale werkcultuur.
Resultaten
Meer begrip, minder werkdruk en zichtbaar minder verzuim
- Na de training maak je de overgang bespreekbaar op een veilige en respectvolle manier.
- Je ontwikkelt sterke, praktische gespreksvaardigheden.
- Je begrijpt de invloed van hormonen, energie en werkdruk op functioneren.
- Deelnemers doorbreken taboes met humor, inzicht en verbinding.
- Je weet hoe je duurzame inzetbaarheid en vitaliteit versterkt.
- Leidinggevenden begrijpen teamdynamiek en factoren die verzuim beïnvloeden.
- Je draagt bij aan een inclusieve en veilige werkcultuur.
- Je hebt direct toepasbare handvatten voor je dagelijkse praktijk.
- Je gaat naar huis met concrete acties die meteen verschil maken.
Werkvormen
Training/workshop
De trainingen en workshops van Vuurvrouw Werkt zijn ontworpen om werknemers bewust te maken van de overgang en de impact daarvan op de werkvloer. Deze interactieve sessies bieden deelnemers de kans om diepgaande kennis op te doen, praktische handvatten te leren en een open dialoog te starten over een onderwerp dat nog vaak taboe is. We bieden onze interactieve trainingen & workshops zowel online als fysiek aan.
Webinar
Het webinar van Vuurvrouw Werkt is een vooraf opgenomen online sessie die kijkers de gelegenheid biedt meer te leren over de overgang en de invloed hiervan op hun werk. Dit webinar maakt informatie toegankelijk voor iedereen die geïnteresseerd is in het onderwerp, zonder interactie. Het webinar is op een zelfgekozen moment te bekijken.
Vuurvrouw Talk
Vuurvrouw Talk is een interactieve sessie geleid door een overgangsverpleegkundige. Het biedt een unieke kans om in gesprek te gaan met een ervaren overgangsverpleegkundige. Of het nu gaat om een lezing, een vragenuur of een interactieve Q&A sessie; Vuurvrouw Talk is bedoeld om deelnemers te informeren en te inspireren.
Spel
Vuurvrouw Werkt biedt trainingen ook in diverse spelvormen aan. Denk aan een rollenspel als vaardigheidstraining of een teamspel met kennisopdrachten, taboedoorbrekers en creativiteitsopdrachten. Spelenderwijs meer leren over de invloed van de overgang op werk? Vraag ons naar de mogelijkheden.
Event
Voor grotere groepen van 50 of meer personen biedt het Vuurvrouw Event een interactieve sessie waarin deelnemers actief betrokken worden bij het onderwerp. Deelnemers worden aangemoedigd om actief deel te nemen aan presentaties, workshops, discussies en netwerkmogelijkheden, gericht op het ontwikkelen van bewustzijn en begrip over de overgang. Bijvoorbeeld in de vorm van een roadshow.
Tijdens een roadshow bieden we entertainment, sketches met acteurs, spel, quiz, workshops, presentaties en is er gelegenheid voor vragen. De roadshow is een uitstekende manier om in te spelen op de specifieke behoeften van jouw team en om te zorgen voor een inclusieve en ondersteunende werkomgeving.
Maatwerk
De maatwerktraining van Vuurvrouw Werkt is speciaal ontworpen voor organisaties die unieke wensen hebben. Of het nu gaat om de inhoud, duur of vorm van de training; wij stemmen deze af op de specifieke behoeften van jouw team. Samen zorgen we ervoor dat de training relevant en doelgericht is, zodat alle deelnemers de ondersteuning en kennis krijgen die ze nodig hebben.
Bewezen effectiviteit
De trainingen van Vuurvrouw zijn bewezen effectief, volgens onderzoek uitgevoerd door Bureau Panteia.
Aanvraagformulier
Onze opdrachtgevers
