Informatie en kennisoverdracht biedt inzicht in de klachten en uitdagingen die medewerkers kunnen ervaren op het werk tijdens de overgangsfase. Het bespreekbaar maken van de overgang zorgt voor een gevoel van veiligheid bij medewerkers. Dit verbetert teamdynamiek, verhoogt algehele productiviteit, werkplezier, gezondheid en welzijn, en verlaagt verzuim. Begrip en ondersteuning vergroten loyaliteit en tevredenheid, wat leidt tot een positieve werkcultuur met directe invloed op de groei van resultaten voor je onderneming. Vuurvrouw Werkt biedt leidinggevenden gerichte vaardigheden om hiermee aan de slag te gaan.